企业网站经过长时间的优化后，效果一直不明显，这是常见的问题。因为很多网站优化的技术人员技术水平并不是很高不完善，还有学习的地方，其次网站优化的效果不明显原因是很多的，总而言之就是工作不规范造成的。例如页面优化不规范、内链优化不规范、外链优化不合理、优化工作执行力不足，这些问题都会造成网站得不到合理的优化，长此以往，很多网站优化人员就会进入企业网站优化过度的误区了。
很多SEOr优化网站时，由于经验不足或者急功近利，过度优化从而造成网站受到搜索引擎惩罚，这种惩罚通常并不严重，比如权重下降等情况。
在平时监测网站时，通过网站的权重、收录等数据，可以知道网站是否被搜索引擎惩罚，通常发现权重下降的情况，但是又没有使用黑帽手法，这就让很多企业网站优化人员找不到原因其实很多时候都是由于过度优化造成的当出现过度优化导致权重下降时，要先确定网站哪些地方有过度优化的现象。例如首页关键词频率太高、网站内容页关键词过频、元标签关键词过频、外链突然快速增加等都是优化过度的行为，都可能会造成网站权重下降的情况
1、首页关键词频率过高。通常首页并没有连贯的内容，所以首页关键词都是散布在网页中，由于是分散在各个部位，首页关键词频率都不会很高。如果刻意增加关键词,首页关键词并不会提高排名，反而会被认定为优化过度，遭到搜索引擎惩罚
2、网站内容页关键词过频。网站内容页是最容易优化过度的页面，因为很多优化者在编辑内容页时，会刻意在内容中修改成关键词，虽然这些词看似通顺地添加进去，但是很容易造成关键词过频，使网站权重或收录减少。
3、元标签关键词过频。元标签中过度优化关键词，并不能得到好的排名，反而可能会使网页不被收录，元标签关键词过频将会影响网站权重
4、外链突然快速增加。正常网站外链的增加速度稳定，大部分不会突然快速增加。而有的网站为了快速提高网站排名，购买大量外链建设服务。这些外链并非买链接，也不是黑链，但是快速增加会引起搜索引擎的怀疑，通常会被认为优化过度,被降权等惩罚。
解决过度优化的问题，首先要优化者明确什么样的度才是不过度。SEO网站优化工程师应知道网站优化的基础知识，各个优化项目的标准和注意事项。切记为了网站优化而做的违背用户体验的优化行为，会被认为过度优化。所以优化时的心态很重要，切忌过于着急追求优化效果。
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